一单位职工同时交了两个医保:重复参保不能退只能转接
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交了居民医保，又交职工医保一职工想退居民医保遭拒相关部门表示：重复参保不能退
恩施新闻网　　日09:06
<FONT face=楷体_GB日，在州城一医疗器械公司上班的黄女士致电本报新闻热线称，自己已经参加了城镇居民医疗保险，单位却还要他们参加“五险”中的城镇职工医疗保险，她想知道参加职工医疗保险后，已缴纳的居民医疗保险金是否可以退给她。
对此，州人社局相关负责人称：已上缴的居民医疗保险费不能退，但如果中途失业，仍可办理转接手续，享受居民医疗保险。
一单位职工同时参加了居民医保和职工医保
黄女士介绍说，在医疗器械公司上班的几年时间里，按照老习惯，自己每年都参加了居民医疗保险，2012年12月，黄女士像往年一样，主动提前上缴了160元的2013年的居民医疗保险费用。
令她没有想到的是，今年1月，单位要求职工统一申报包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五种保险，缺一不可。作为职工，为了参加其他几种保险，已经参加城镇居民医疗保险的黄女士只好又参加了专门针对单位职工的职工医疗保险。
“已经参加了居民医疗保险，怎么还需要参加职工医疗保险？既然又交了职工医疗保险金，提前交的居民医疗保险金还可以退吗？”不熟悉相关政策的黄女士和单位职工都感到十分不解，她们希望相关部门能给她一个解释。
所有用人单位及其职工都应参加城镇职工医保
“根据《中华人民共和国社会保险法》，单位职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。”对于黄女士的疑问，恩施市医保局局长王建恩表示。
2012年7月，《恩施土家族苗族自治州城镇医疗保险细则》开始执行，《细则》第二章也明确了城镇医疗保险的覆盖范围及对象：所有用人单位及其职工和退休（职）人员都应依法参加城镇职工医疗保险。国家行政机关、事业单位按人事管理关系（垂直管理部门按属地管理原则）参加城镇职工医疗保险，企业在经营所在地参加城镇职工医疗保险。
“黄女士作为医疗器械公司全日制职工，理应参加城镇职工医疗保险，而不是居民医疗保险。”王建恩解释说，城镇职工医疗保险比居民医疗保险保费高，报销比例也高。但由于众多历史原因，现在，全州有很多像黄女士一样的，虽然属于全日制职工，理应享受城镇职工医疗保险，却依然参加城镇居民医疗保险，不符合现行社会保险法律法规的相关规定，也这大大损害了这些职工的权益。
重复参保职工不能退居民医保费，只能转接
先缴纳了2013年的居民医疗保险费，后又参加职工医疗保险，居民医疗保险费能退给本人吗？针对黄女士这一疑问，王建恩表示，社会保险实行大数法则，按照社会保险的相关规定社会保险统筹基金不能退还个人，社会保险关系转移接续过程中，个人账户部分可以退还给个人或合并使用，所以不能将她先上缴的居民医疗保险费退给她本人。
州人社局相关负责人介绍说，全州包括医疗保险在内的“五险”是通过“金保工程”软件系统统一经办的。去年，“金保工程”软件系统开始在一些县市试运行，该软件系统实现了“五险”统一申报、统一基数，统一核定的“一站式”服务，改变了目前五项社保因分属不同的机构经办，参保单位和个人办理保险业务要跑多个部门的现状。
王建恩说，在“金保工程”软件系统里，每个申报“五险”的职工都拥有一个固定的社会保障号，用于缴纳相应的“五险”保费。像黄女士这样的情况的单位职工，一定要依法维护自己的权益，积极主动申报职工城镇职工医疗保险。已经上缴的居民医疗保险费虽不能退出，但如果中途失业，仍可办理转接手续，享受居民医疗保险。
（网络编辑：胡成撸
来源：恩施晚报
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养老保险到底参加还是不参加好收藏
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各位网友我们公司（民营）这些天要求我们参加养老保险，我不想参加但公司说这是社保局要求必须参加的，如果不参加就要辞退
我算了个帐按交15年算 60岁之后每月也就几百快钱&& 若干年后物价不知是什么样的 几百元跟本就是杯水车薪~~一直交到60岁的话还要交10多万呢 如果活不到60就一分钱都拿不到 我觉得不划算不愿办但又不想丢掉这份工作 大家出出主意我该怎么办
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应该加入，把养老政策咨询清楚
万一刚刚缴了15年你就嗝屁那咋办啊 算是贡献社会还是贡献zf
社保是福利呀，你不知道具体情况百度一下就知道了个人交社保我觉得不是太划算，你还有公司替你交一大半，还有什么好考虑的？未到60岁死亡的，账户上的钱会一次性退赔给法定继承人的
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没用，据推算你要活到90岁才能把本钱领回来
5楼怎么算的？按现在汉中的平均工资，社保一月也就交200元左右。最多70岁就能领回来。按现在的平均寿命，男71，女74.所以女的更应该交社保。
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我是农村户口
我们村的地都卖完了 好多条件比现在城镇户口的同事要好得多 但就是养老这部分还没有据说马上就要办养老 在单位办好还是回去办好
社保&&&& 对职工而言，社保即通常说的"五险一金"，具体五险即:养老保险，医疗保险，失业保险，生育保险和工伤保险；一金即:住房公积金。&&&& “住房公积金”：具体单位和个人承担的比例是各承担50%，那是按照个人全年平均工资计算的。国家规定的是:住房公积金不低于工资的10%,效益好的单位可以高些,职工和单位各承担50%。所以说交住房公积金对职工很划算啊！&&&& "五险"方面,按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是:养老保险单位承担20%,个人承担8%;医疗保险单位承担6%,个人2%；失业保险单位承担1%,个人1%;生育保险1%全由单位承担;工伤保险0.8%也是全由单位承担,职工个人不承担生育和工伤保险。 &&&& 应有的社保：社会保险主要包括养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险等五个方面。 &&&& 1社保是政府行为 &&&& 2社保是全民保障 &&&& 3社保是终身保障 &&&& 4社保具有补贴性 &&&& 5社保领取养老金金额具有上升性 &&&& 6北京地区社保保障北京地区生活水平&&&& ★A 养老保险 &&&& 养老保险是劳动者在达到法定退休年龄退休后，从政府和社会得到一定的经济补偿物质帮助和服务的一项社会保险制度。 &&&& 国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业和其他城镇企业及其职工，实行企业化管理的事业单位及其职工必须参加基本养老保险。 &&&& 新的参统单位(指各类企业)单位缴费费率确定为10%，个人缴费费率确定为8%，个体工商户及其雇工，灵活就业人员及以个人形式参保的其他各类人员，根据缴费年限实行的是差别费率。参加基本养老保险的个人劳动者，缴费基数在规定范围内可高可低，多交多受益。职工按月领取养老金必须是达到法定退休年龄，并且已经办理退休手续；所在单位和个人依法参加了养老保险并履行了养老保险的缴费义务；个人缴费至少满15年。 &&&& 目前我国的企业职工法定退休年龄为：男职工60岁；从事管理和科研工作的女干部55岁，女职工50岁。基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成，职工达到法定退休年龄且个人缴费满15年的，基础养老金月标准为省(自治区、直辖市)或市(地)上年度职工月平均工资的20%。个人账户养老金由个人账户基金支付，月发放标准根据本人账户储存额除以120。个人账户基金用完后，由社会统筹基金支付。 &&&& ★B 医疗保险 &&&& 城镇职工基本医疗保险制度，是根据财政、企业和个人的承受能力所建立的保障职工基本医疗需求的社会保险制度。 &&&& 所有用人单位，包括企业(国有企业、集体企业、外商投资企业和私营企业等)、机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位及其职工，都要参加基本医疗保险，城镇职工基本医疗保险基金由基本医疗保险社会统筹基金和个人账户构成。基本医疗保险费由用人单位和职工个人账户构成。基本医疗保险费由用人单位和职工个人共同缴纳，其中：单位按6%比例缴纳，个人缴纳2%。用人单位所缴纳的医疗保险费一部分用于建立基本医疗保险社会统筹基金，这部分基金主要用于支付参保职工住院和特殊慢性病门诊及抢救、急救。发生的基本医疗保险起付标准以上、最高支付限额以下符合规定的医疗费，其中个人也要按规定负担一定比例的费用。个人账户资金主要用于支付参保人员在定点医疗机构和定点零售药店就医购药符合规定的费用，个人账户资金用完或不足部分，由参保人员个人用现金支付，个人账户可以结转使用和依法继承。参保职工因病住院先自付住院起付额，再进入统筹基金和职工个人共付段。
&&&& 参加基本医疗保险的单位及个人，必须同时参加大额医疗保险，并按规定按时足额缴纳基本医疗保险费和大额医疗保险费，才能享受医疗保险的相关待遇。 &&&& ★C 工伤保险 &&&& 工伤保险也称职业伤害保险。劳动者由于工作原因并在工作过程中受意外伤害，或因接触粉尘、放射线、有毒害物质等职业危害因素引起职业病后，由国家和社会给负伤、致残者以及死亡者生前供养亲属提供必要物质帮助。 &&&& 工伤保险费由用人单位缴纳，对于工伤事故发生率较高的行业工伤保险费的征收费率高于一般标准，一方面是为了保障这些行业的职工发生工伤时，工伤保险基金可以足额支付工伤职工的工伤保险待遇；另一方面，是通过高费率征收，使企业有风险意识，加强工伤预防工作使伤亡事故率降低。 &&&& 职工上了工伤保险后，职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费；经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。另外，工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金中支付。工伤参保职工的工伤医疗费一至四级工伤人员伤残津贴、一次性伤残补助金、生活护理费、丧葬补助金、供养亲属抚恤金、辅助器具等、工伤康复费、劳动能力鉴定费都应从工伤保险基金中支付。 &&&& ★D 失业保险 &&&& 失业保险是国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。 &&&& 各类企业及其职工、事业单位及其职工、社会团体及其职工、民办非企业单位及其职工，国家机关与之建立劳动合同关系的职工都应办理失业保险。失业保险基金主要是用于保障失业人员的基本生活。城镇企业、事业单位、社会团体和民办非企业单位按照本单位工资总额的2%缴纳失业保险费，其职工按照本人工资的1%缴纳失业保险费。无固定工资额的单位以统筹地区上年度社会平均工资为基数缴纳失业保险费。单位招用农牧民合同制工人本人不缴纳失业保险费。 &&&& 当前我国失业保险参保职工的范围包括：在岗职工；停薪留职、请长假、外借外聘、内退等在册不在岗职工；进入再就业服务中心的下岗职工；其它与本单位建立劳动关系的职工(包括建立劳动关系的临时工和农村用工)。城镇企业事业单位失业人员按照有关规定具备以下条件的失业职工可享受失业保险待遇：按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的，其次不是因本人意愿中断就业的，还有已经办理失业登记，并有求职要求的。 &&&& ★E 生育保险 &&&& 生育保险是针对生育行为的生理特点，根据法律规定，在职女性因生育子女而导致劳动者暂时中断工作、失去正常收入来源时，由国家或社会提供的物质帮助。 &&&& 生育保险待遇包括生育津贴和生育医疗服务两项内容。生育保险基金由用人单位缴纳的生育保险费及其利息以及滞纳金组成。女职工产假期间的生育津贴、生育发生的医疗费用、职工计划生育手术费用及国家规定的与生育保险有关的其他费用都应该从生育保险基金中支出。 &&&& 所有用人单位(包括各类机关、社会团体、企业、事业、民办非企业单位)及其职工都要参加生育保险。生育保险由用人单位统一缴纳，职工个人不缴纳生育保险费。生育保险费由用人单位按照本单位上年度职工工资总额的0.7%缴纳。享受生育保险待遇的职工，必须符合以下三个条件：用人单位参加生育保险在6个月以上，并按时足额缴纳了生育保险费；计划生育政策有关规定生育或流产的；在本市城镇生育保险定点医疗服务机构，或经批准转入有产科医疗服务机构生产或流产的(包括自然流产和人工流产)。-----------------------------------社保是福利呀，为什么不参加？
社保&&&& 对职工而言，社保即通常说的"五险一金"，具体五险即:养老保险，医疗保险，失业保险，生育保险和工伤保险；一金即:住房公积金。&&&& “住房公积金”：具体单位和个人承担的比例是各承担50%，那是按照个人全年平均工资计算的。国家规定的是:住房公积金不低于工资的10%,效益好的单位可以高些,职工和单位各承担50%。所以说交住房公积金对职工很划算啊！&&&& "五险"方面,按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是:养老保险单位承担20%,个人承担8%;医疗保险单位承担6%,个人2%；失业保险单位承担1%,个人1%;生育保险1%全由单位承担;工伤保险0.8%也是全由单位承担,职工个人不承担生育和工伤保险。 &&&& 应有的社保：社会保险主要包括养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险等五个方面。 &&&& 1社保是政府行为 &&&& 2社保是全民保障 &&&& 3社保是终身保障 &&&& 4社保具有补贴性 &&&& 5社保领取养老金金额具有上升性 &&&& 6北京地区社保保障北京地区生活水平&&&& ★A 养老保险 &&&& 养老保险是劳动者在达到法定退休年龄退休后，从政府和社会得到一定的经济补偿物质帮助和服务的一项社会保险制度。 &&&& 国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业和其他城镇企业及其职工，实行企业化管理的事业单位及其职工必须参加基本养老保险。 &&&& 新的参统单位(指各类企业)单位缴费费率确定为10%，个人缴费费率确定为8%，个体工商户及其雇工，灵活就业人员及以个人形式参保的其他各类人员，根据缴费年限实行的是差别费率。参加基本养老保险的个人劳动者，缴费基数在规定范围内可高可低，多交多受益。职工按月领取养老金必须是达到法定退休年龄，并且已经办理退休手续；所在单位和个人依法参加了养老保险并履行了养老保险的缴费义务；个人缴费至少满15年。 &&&& 目前我国的企业职工法定退休年龄为：男职工60岁；从事管理和科研工作的女干部55岁，女职工50岁。基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成，职工达到法定退休年龄且个人缴费满15年的，基础养老金月标准为省(自治区、直辖市)或市(地)上年度职工月平均工资的20%。个人账户养老金由个人账户基金支付，月发放标准根据本人账户储存额除以120。个人账户基金用完后，由社会统筹基金支付。 &&&& ★B 医疗保险 &&&& 城镇职工基本医疗保险制度，是根据财政、企业和个人的承受能力所建立的保障职工基本医疗需求的社会保险制度。 &&&& 所有用人单位，包括企业(国有企业、集体企业、外商投资企业和私营企业等)、机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位及其职工，都要参加基本医疗保险，城镇职工基本医疗保险基金由基本医疗保险社会统筹基金和个人账户构成。基本医疗保险费由用人单位和职工个人账户构成。基本医疗保险费由用人单位和职工个人共同缴纳，其中：单位按6%比例缴纳，个人缴纳2%。用人单位所缴纳的医疗保险费一部分用于建立基本医疗保险社会统筹基金，这部分基金主要用于支付参保职工住院和特殊慢性病门诊及抢救、急救。发生的基本医疗保险起付标准以上、最高支付限额以下符合规定的医疗费，其中个人也要按规定负担一定比例的费用。个人账户资金主要用于支付参保人员在定点医疗机构和定点零售药店就医购药符合规定的费用，个人账户资金用完或不足部分，由参保人员个人用现金支付，个人账户可以结转使用和依法继承。参保职工因病住院先自付住院起付额，再进入统筹基金和职工个人共付段。
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农村的养老金不是55元起么？也太少了。所以我还是建议在单位办。不过你们公司靠得住吗？民营的，以后失业了你感觉凭自己的能力和学历好找工作吗？在深圳广州的农村户口的社保不想交了可以退呢，退90%。也就是说可以领到个人交的金额的一倍左右。城镇户口不给退。不知道汉中是怎样。如果你觉得自己不会长期失业，不靠这家还可以考下家，那你就可以在公司交。当然我也只是看现在。估计你还年轻，30年后的事谁也不好说。
呵呵，我早先百度复制的这会儿才审核通过了。
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谢谢兔子 这都是些官话 从实际来说我也不可能在一家单位干下去 但我目前又不想丢掉这份工作 可不参加单位就要辞退要不然社保局就要罚款 郁闷
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个人觉得多挣钱靠自己，
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保险就是用年轻的自己养活年老的自己，年轻时有准备老年时就不发愁，不管是社会保险还是商业保险最好早一点的参加。
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要普级的，人人都要交．
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你是公司统一办的养老保险,交费公司要出一大头,你只出小头,应该说是可以参加的.但凡事都不可能两全齐,养老保险她只是基本的生活保障,确保你老的时候有饭吃,你想吃好是不可能的.有的地方还很不人性,比如说,你交了那么多年费,你还没领几年就驾鹤西去了,那你的钱也就要不回来了,家人拿不到一分钱.相比之下现在的商业保险我觉得倒比较公平,人性化一些.一是你交费期间万一残废没工作能力了,保险公司不要再交一分钱,而你却能继续领钱;二是在保障期内也西去了,因你离去家人在万分悲痛的同时,还领拿到一笔不小的理赔金,自己也不会亏欠家人什么;三是交费不用担心年年涨,现在交多少几年或多少年后还是交多少,而领钱的时候却越领越多;相比来说买商业保险更适合,因为她有理赔,你活不到那么长,保险公司要赔你,你活时间长,你领的钱也越多.但养老保险只有活得长才可以,要不你就会觉得吃亏.想了解商业养老保险可登录我的网店:,上面有详细的介绍.
哟，楼上说的有点道理．
18楼的一看就是商业保险公司的托，满口胡说~~养老保险是国家对公民年老后的基本生活保障，也是强制性和福利性的。对于大家关心得几个问题，比如说没到年龄或者领了几年突然挂了咋吧？对于没有到龄的，如果是个人全部缴的，全额本息退付，有单位的，退付个人账户本息；退休后死亡的，个人账户有余额的，余额全退，并付丧葬费，没有余额的（也就是你自己交的钱已经领完了），支付丧葬费，现行丧葬费标准3500.关于待遇，待遇其实是社保和商业保险最大的区别，因为商业保险是盈利性的，社保是福利性的，商业保险在参保时就告诉你退休后能拿多钱，但是谁都知道，现在告诉你退休后能拿1万又能怎样？到时候1万可能还不如现在的一千。社保待遇是变化的，是根据你的缴费基数、缴费时间和退休上年度社会平均工资来计算的，所以，你不用担心通货膨胀的问题，而且，国家也在不断地调整退休人员的基本工资，现在汉中的企业退休人员工资在1000元左右，并且，1月即将调整。所以，为了保障自己的未来，减轻儿女负担，乘年轻，给自己点保障吧
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20楼的回复很客观,我不是保险公司的托,我是一家保险公司业务代理人,你到我的网店上就可以看到.我上面说到有公司给出一部分是可以参加的,我也提到商保和社保对比的几大优势,如交费,你都残了,没有工作能力挣不到钱了,还能保证继续交下去吗?但商业保险可以豁免后期保费,能保证你年老时照样领到钱.再是人没了,只要在保险期内,你前期领的钱不算,商保最后还得按保额的几倍给你赔钱,那不就是太值了,比起社保光领个人帐户本息划算多了.说了这么多,没有别的意思,只是想给他提供一个解决养老的办法,至于他采取什么方式完全是他个人的选择.
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政策制定的再好，执行上出问题，反正怎么样老百姓都得不到实惠
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21楼的提到了商业保险的优点，说的很好，但是我觉得，始终以社保为基本，以商保为补充才是王道。因为，众所周知的原因，商业保险公司交钱好交索赔难。据我所知，现在养老保险经办还是比较客观公正的，因为相互制约部门太多~~22楼的觉得有问题吗？
保险这种东西，家里有闲钱的再交，没有闲钱的就算了，本来一个月挣个一千来块钱，要交二百块社保，这二百块用来生活，也能买些东西，所以，算算，还是算了，不要交的好！
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23楼的观点非常正确，社保是基础，商保是补充。不过对现行的保险政策不是很了解，还是认为投保容易理赔难。我这里要说的是，现在的保险公司谁都不敢理赔难，特别是今年十月一日新的《保险法》实行后，各家保险公司都相继出台了为客户快速理赔的相关措施。因为《保险法》规定，理赔时限是30天，不管资料齐不齐30天理赔不了，保险公司要承担超过理赔时限的补偿；还有二年内保险公司未查出，即使投保人是带病投保，二年后照样要全额理赔等，以前的《保险法》可不是这样的；再者保险公司现在都在比产品比服务，如果那家公司服务理赔很差，最终将会被淘汰出局。所以现在买保险也要挑实力强的公司，这样就不会为理赔头疼。24楼的说法有点误区，保险不是有闲钱才买，保险是你需要才去买。你现在说没钱买保险，但如果我们真患上什么病的时候，我想那时候再没钱借钱也得去看，你不可能说我没钱而放弃治疗。再说，保险是有钱人买高保障，没有钱也能做小保障。例如现在的一些意外险，一张卡100元，保5万带医疗，管一家三人，这么点钱就能解决家人遇到风险时的难题，就看你想不想这么做，发生风险是想自己承担还是保险公司承担罢了。
楼主需要考虑的问题是,如果你活到八十岁还没有走完人生路,然后你的积蓄用完了,你的子女不想养你了,你也只能坐到太阳底下晒太阳了.社保这个东西是全社会保障,也就是要有人人为我,我为人人的精神,大家才能过上比较安心舒适的晚年生活.建议楼主快点交吧,我自己一年要交4800我都很愿意,人生这个东西太难讲了,年轻时付出的就当存银行了,等你完蛋了你虽然享受不到,但你要考虑你完蛋不了这个钱可以给子女享受呀.
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交社保对普通老百姓来说，不交老了饿死。交了现在饿死。无奈，我们全心全意为人民服务的党，把我们逼的要死了
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